为深入贯彻落实教育部、省教育厅“高校书记校长访企拓岗促就业”专项行动部署，全面深化产教融合与校企合作，精准对接康养产业人才需求，全力促进2026届毕业生高质量充分就业，4月27日上午，我校党委委员、纪委书记王铁军带队前往徐州九如城（云龙）康养中心，开展校领导访企拓岗专场交流活动。健康服务与管理学院院长王晓斐及学生工作处、学院相关负责同志参加活动。徐州市云龙区翠屏山街道党工委书记王镇陪同参观调研。
活动伊始，校领导一行在九如城集团淮海公司总经理王明丽陪同下，实地参观了康养中心的接待大厅、活力长者居住区、康复理疗室、医养结合诊疗区等核心功能区域，详细了解中心运营模式、智慧康养服务体系、岗位设置及人才能力要求，直观了解康养行业的发展态势与用人标准。
在座谈交流环节，康养中心负责人王明丽致欢迎辞，全面介绍了企业发展历程、品牌文化、服务特色及康养人才岗位需求。王铁军介绍了我校办学历史、发展定位及服务地方经济社会发展的办学理念。王晓斐重点汇报了学院的专业建设、人才培养特色、实践教学体系及2026届毕业生的专业能力、就业意向等情况。双方围绕学生实习实践安排、现代学徒制合作、订单班、校企协同育人模式等议题进行了深入交流。值得一提的是，学院2027届学生将于今年7月正式进入为期一年的实习期，这意味着双方在实习岗位对接上同样具有广阔的合作空间，也是本次访企拓岗在岗位拓展上的一次延伸。双方就此进行了初步沟通，在人才共育、资源共享、就业渠道拓展等方面达成广泛共识。
王铁军在总结讲话中表示，此次访企拓岗的核心任务是推动2026届毕业生高质量就业，同时也要着眼长远，将实习岗位的拓展作为就业工作的前端延伸。学校将以此次交流为契机，持续深化与徐州九如城康养中心的全方位合作，建立常态化沟通对接机制，加快推进现代学徒制、专场招聘落地、项目合作实施等重点工作，推动专业链与产业链精准对接，助力毕业生高质量就业与企业人才队伍建设实现双向赋能、协同发展。
交流结束后，全体参会人员合影留念。此次专项行动进一步密切了校企联系，深挖了优质岗位资源，既为2026届毕业生搭建了稳定高效的就业平台，也为2027届学生实习工作打开了良好局面。学校将持续推进访企拓岗走深走实，不断拓宽就业渠道、提升就业服务质效，全力保障2026届毕业生实现更充分、更高质量就业。
